Исследование показало, что только 28% российских работников уходят точно по графику, не задерживаясь на рабочем месте.
Около 20% опрошенных работают сверхурочно не более двух раз в квартал, 18% - два раза в месяц, 16% - несколько раз в неделю, и 18% признают, что они остаются после рабочего дня каждый день.
Причинами сверхурочной работы, как отметили 43% опрошенных, становятся срочные задания, которые приходят в последние 5 минут рабочего дня, а также квартальная или годовая отчетность, пишет sovainfo.ru. Треть опрошенных допускает, что не справляется с рабочей нагрузкой в установленные сроки.
Остальные участники исследования указали, что остаются на работе из-за рутинных задач (15%), необходимости завершить работы коллег (10%), из-за того, что им проще работать, когда рядом нет коллег (10%). 6% офисных работников признались, что не могут уйти, пока их начальник еще в офисе. Исследование провел сервис «Работа.ру».
В 66% российских компаний руководителям не нравится, когда их сотрудники остаются работать сверхурочно, в то время как 16% компаний допускают сверхурочные часы, если это оправдано. Только в 11% компаний предусмотрены премии за работу в сверхурочное время, а 10% - просто поощряют такую инициативу.
Фото: unsplash.com
В России 7 из 10 работников регулярно остаются на работе допоздна
Исследование показало, что только 28% российских работников уходят точно по графику, не задерживаясь на рабочем месте.
568
04 марта 2024 в 11:42