«Периодически получаю информацию о задолженности по заработной плате на том или ином региональном предприятии. Ситуации везде индивидуальные и при грамотном подходе — управляемые. Системно занимаемся этим вопросом. Комплекс мероприятий позволил только за ноябрь снизить задолженность по зарплате на 20,6 млн рублей. Количество организаций-должников уменьшилось на 6, а число работников, перед которыми имеется задолженность, — на 154», — сообщил губернатор Свердловской области Денис Паслер.
Глава региона отметил, что в Свердловской области принят комплексный план по предотвращению и погашению долгов по зарплате перед работниками предприятий. Он координирует работу всех ведомств и организаций, ответственных за защиту трудовых прав. В рамках утверждённого плана комиссия ежемесячно собирает и анализирует данные с предприятий. Также в её функции входит выявление причин возникновения задолженности и реализация мер по её устранению. Денис Паслер подчеркнул, что в регионе принимаются меры поддержки для закрепления специалистов в территориях.
