Уральские компании представляют на ИННОПРОМ свои достижения на треке устойчивого развития

Охрана окружающей среды, борьба с изменением климата, охрана труда и промышленная безопасность. Эти и другие важные вопросы обсуждают на ИННОПРОМ. В этом году одной из центральных тем выставки стало устойчивое развитие.
641
10 июля 2023 в 23:15
Охрана окружающей среды, борьба с изменением климата, охрана труда и промышленная безопасность. Эти и другие важные вопросы обсуждают на ИННОПРОМ. В этом году одной из центральных тем выставки стало устойчивое развитие.

На стенде ведущего поставщика стальных труб представлены продукты, которые помогают сохранить природный баланс, и демонстрируют вклад компании в повестку устойчивого развития. Лифтовые теплоизолированные трубы могут эксплуатироваться даже в вечной мерзлоте, не нанося при этом ущерба окружающей среде. Резьбовое соединение с покрытием GreenWell протестировали на рыбках в аквариуме. Сегодня перед современной промышленностью стоит задача производить не только качественную, но и экологичную продукцию.

«Для нас самое главное сегодня – это наши люди и окружающее пространство. Это история про устойчивое развитие, это история про степень ответственности каждого предприятия перед социумом. Для нас принципиально важно, как металлургической компании, что работаем активно и серьёзно с экологическими программами на каждом заводе, сокращаем выбросы», – генеральный директор Трубной Металлургической Компании Сергей Чикалов.

Тема устойчивого развития реализуется в металлургической компании не только на производстве, но и по линии управления персоналом и подготовки кадров. На стенде созданы зоны, иллюстрирующие социальные проекты. Здесь можно попробовать себя в роли студента, который получает востребованную специальность.

«Это история не про обретения кадров, это история про формирование кадров. Создание какой-то специальной среды для школьников, в дальнейшем развитие профессионального образования. Пять заводов компании активно участвуют в программе «Профессионалитет», дальше ведём через программы работы с вузами, где мы специально растим для себя под наши задачи специалистов. И серьёзная корпоративная программа университет ТМК2U. Для каждого человека существует возможность карьерного роста», – генеральный директор Трубной Металлургической Компании Сергей Чикалов.

Так же на стенде можно познакомиться и с другими направлениями устойчивого развития компании. В их числе – корпоративная культура, самореализация персонала, экология, а также традиционная производственная тематика.

Анна Петрова
Поделиться:

Главные темы