Однако фактическое поведение сотрудников отличается от их правовых оценок.
Меньше 40% практикуют полный цифровой «детокс» и отключают рабочие уведомления после смены. Большинство (57%) остаются доступными, выбирая стратегию выборочного внимания: 43% оставляют уведомления включёнными, но отвечают только после оценки срочности вопроса. При этом треть сотрудников предпочитает не отвечать на незапланированные звонки в нерабочее время, перезванивая уже в рабочие часы, пишет РИАМО.
Границы выходных охраняются строже — 62% респондентов отметили, что в субботу и воскресенье их редко или никогда не беспокоят по работе. Анализ показал, что подобное поведение характерно для всех возрастных групп, а не только для молодёжи.
Больше по этой теме:
Как сохранить здоровье при офисной работе?
Эксперт: 60% российских компаний все еще предпочитают гибридный график работы
Уральцам дали советы для здорового питания в офисе
Фото: freepik.com
